Assegno familiare e di maternità concesso dai Comuni

Sono stati rivalutati gli importi dell’assegno familiare e di quello di maternità concessi dai Comuni e pagati dall’INPS.
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Lazio: Bando sulla “Flexicurity di genere”

È  stato pubblicato sul Bollettino Ufficiale delle Regione Lazio del 20 febbraio 2010, l’Avviso Pubblico recante “Interventi in impresa volti a favorire la conciliazione tra vita familiare e vita lavorativa in un’ottica di flexicurity“.
Sono stati stanziati 9,5 milioni di euro; si tratta di azioni che derivano dal Piano per l’occupazione femminile per il biennio 2009 [...]

Assegni per il nucleo familiare numeroso e di maternità: anno 2010

Il Dipartimento per le Politiche della Famiglia ha comunicato – per l’anno 2010 – l’ammontare rivalutato degli assegni in oggetto, che è pari a:
 - € 129,79 mensili, per l’assegno per i nuclei familiari numerosi;
 - € 311,27 mensili, per l’assegno di maternità.

D. Lgs. n. 5/2010: pari opportunità e parità di trattamento tra uomini e donne in materia di occupazione e di impiego

E’ stato pubblicato in Gazzetta il decreto legislativo che dà attuazione alla direttiva comunitaria n. 54/2006 riguardante le pari opportunità e la parità di trattamento tra uomini e donne in materia di occupazione e impiego.
Il nuovo testo normativo rafforza la tutela delle lavoratrici, operando alcune modifiche al Codice delle pari opportunità (il D. Lgs. n. [...]

Riposi giornalieri del padre: prevale l’interpretazione più favorevole al ruolo genitoriale

Dopo le osservazioni svolte dal Ministero del Lavoro nella lettera circolare del 16 novembre 2009, anche l’INPS aderisce alla interpretazione più favorevole al ruolo genitoriale. I riposi giornalieri, quindi, spettano al padre nel caso di madre casalinga, senza poter fare distinzioni ed in particolare indipendentemente dalla sussistenza di comprovate situazioni che determinano l’oggettiva impossibilità della [...]

Medico in formazione specialistica e tutela della maternità

In sintesi il Ministero ha precisato che:
1) Al contratto di formazione specialistica dei medici trova piena applicazione il congedo di maternità, che sul piano della formazione si traduce in una sospensione della stessa con l’obbligo di recupero. Per preservare le finalità formative del contratto, invece, gli istituti del congedo parentale, e [...]

Indennità di maternità: la base imponibile per il personale aeronavigante

L’indennità di maternità dovuta al personale aeronavigante si calcola sulla base della retribuzione media globale giornaliera del periodo di paga scaduto ed immediatamente precedente. Concorrono a formare la retribuzione di riferimento gli stessi elementi utili per il calcolo dell’indennità di malattia; pertanto è escluso dall’imponibile il 50% dell’indennità di trasferta, di [...]

Interruzione della gravidanza e proroga del contratto a progetto

L’interruzione della gravidanza avvenuta nei primi 180 giorni della gestazione viene giuridicamente qualificata come “malattia”, con conseguente applicazione della relativa tutela. Viceversa, l’interruzione della gravidanza verificatasi dopo il centottantesimo giorno dall’inizio della gestazione è considerata “parto” e quindi la donna può usufruire delle tutele previste per la maternità.
Il principio indicato viene ribadito dal Ministero del [...]

Maternità e malattia nelle imprese dello Stato ed Enti privatizzati

A decorrere dal 1° gennaio 2009 le imprese dello Stato, degli Enti Pubblici e degli Enti Locali privatizzate e a capitale misto sono tenute a versare all’INPS la contribuzione per maternità e malattia (v. art. 20, comma 2, L. n. 133/2008). Dalla stessa data l’Istituto previdenziale eroga, attraverso l’anticipazione effettuata dal datore di lavoro, le [...]

Domanda di indennità di maternità per le lavoratrici autonome

Il 2 gennaio 2009 è stato pubblicato sul sito dell’INPS il modello IND. MAT – COD. SR14 che deve essere compilato da parte delle lavoratrici autonome per ottenere l’indennità di maternità. Più precisamente il modello interessa le madri biologiche, adottive o affidatarie iscritte all’INPS come…
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